【老害】職場/プライベートで遭遇する更年期ババア・ジジイへの対処法。

職場やプライベートで遭遇する、更年期ババア・ジジイ。

調べてみると、女性は45歳～55歳ぐらい、男性は30代後半～50代以降ぐらいを指すようですね。

細かい話は知りませんが、どうやらこの年齢になると、

ホルモンバランスの変化により、感情的になりやすくなるみたいです。(イライラしやすい・怒りっぽい)

もちろん全ての男女に該当する訳ではありません。

このホルモンバランスの変化を、自分で律することが出来ない層によって、

老害「更年期ババア・ジジイ」が誕生するといった訳です。

仲良く更年期ババア・ジジイ同士でやり合って、相殺してくれればいいんですが、

なりふり構わず、若者世代にも怒り散らしてくるので、

まぁ、たちが悪いんですよねー。

自分の職場は女性社員が多いので、

更年期ババアが多く存在し、「お局」として職場に居座っています。

そんな更年期ババアへの対処法を日々考えているのですが、

まず、正面からぶつかって勝とうとしない事ですね。

更年期ババアは理不尽に感情的に怒ってくるので、

その場で言い返して、言い負かしたいところですが、

そう簡単にはいかないのが、更年期ババアの厄介なところ。

基本的に無駄にプライドが高く、自分の間違いを認めないので、

言い負かしたとしても、参りました。とは絶対に言わないんですよね。

話を逸らして、倍返しで怒ってくるだけなので、

正面からぶつかって勝とうするのは、オススメしません。

得策としては、怒り声＝ノイズとして認識するのが良いです。

・何か物を落とした時の音。

・車のクラクション。

・大雨や雷の音。

と同じように、まず更年期ババアの怒り声をノイズとして認識します。

そうするだけでも、初動のストレスが激減するので、

あぁ、はいはい、どうかしましたか？更年期ババアさん。

といった感じで、余裕を持って対応出来るようになります。

その次に意識する事としては、

同じ熱量で対応しないこと。

更年期ババアの怒っている温度と同じ熱量で対応してしまうと、

火に油を注いでしまい大火事となってしまうので、

こちらは冷めた温度で対応し、ボヤ騒ぎの時点で鎮火する事が重要です。

意外とボヤ騒ぎの時点であれば、鎮火しやすい事が多いので、

とにかく刺激せずに、冷静に対応することを徹底しましょう。

あとは、更年期ババアの怒っている内容を真に受けないこと。

基本的に、更年期ババアは理不尽に怒ってくるので、

真に受けてしまうと、こちら側が怒り狂いそうになってしまいます。

なので、先ほども言ったように、

ノイズとして認識して、全てを受け流すことが大事。

あとは、自分からは更年期ババアに何も求めない事ですね。

更年期ババアは、他人から指示されることも嫌う傾向があるので、

基本的には、受け流すだけで、自分から会話のアクションを取る必要は無いです。

まとめると、

①更年期ババアの怒り声をノイズとして認識する。

②更年期ババアの怒りをボヤ騒ぎの時点で鎮火する為に、冷めた対応を徹底する。

③更年期ババアの怒りを真に受けない、基本的には無視。

④自分から更年期ババアに会話のアクションを取らない、とにかく受け流す。

ですね。

これは更年期ジジイであっても、対応は全く同じです。

正面からぶつかって勝とうとしない。と言いましたが、

方針としては、受け流して勝つ。ですね。

更年期ババアにとっては、自分の怒りを鎮火させられること＝敗北なので、

言い負かさずに、ただ鎮火させるだけで良いんです。

そして、

「こんな更年期ババア・ジジイには、自分は死んでもなりたくない。」

と誓うことで、生物的にも勝つことが出来るので、

更年期ババア・ジジイには、色んな勝ち方があります。

そもそもホルモンバランスの乱れを、自分で律することが出来ていない時点で、

自分自身に負けていますからね。

「更年期ババア・ジジイ」その存在自体が、敗北者なんです。